Lima alasan mengapa bekerja paruh waktu itu bagus
Bagi mereka yang sekarang ingin berteriak bahwa kita tidak tahu di sini: Penulis artikel ini adalah ibu paruh waktu yang tahu persis seberapa tidak memuaskannya tindakan menyeimbangkan antara anak-anak dan pekerjaan. Kami tidak ingin berbicara tentang gaji yang tidak hanya menyusut sedikit dengan jam lebih sedikit. Meski begitu, dia sering merasa sangat sulit untuk tidak bekerja 40 jam. Karena alasan berikut:
1. Cuaca bagus? dan kamu keluar! Ini tidak benar untuk tukang kebun lanskap atau pendidik lanskap paruh waktu, tetapi untuk hampir semua. Mungkin Anda bahkan harus keluar karena anak-anak memaksa Anda. Bagaimanapun, Anda tidak duduk di ruangan setengah gelap di depan komputer Anda selama lima hari penuh. Itu menyenangkan memori vitamin D Anda dan sirkulasi darah Anda? dan pada akhirnya jiwa Anda. Dan itu bahkan berlaku jika Anda membenci taman bermain.
2. Anda pergi, jika Anda harus pergi! Karena sering ada seseorang yang menunggumu yang merupakan bos sebenarnya? keturunanmu. Di masa lalu Anda kadang-kadang (tidak harus dibayar) lembur, hari ini sering tidak berhasil. Dan itu bagus dalam banyak kasus. Semua hal lain hanya menempatkan Anda dalam jebakan paruh waktu? Tentu Anda tidak bisa menyentuhnya. Itu adalah prasyarat untuk kehidupan paruh waktu yang bahagia. Ya, kami tahu itu tidak mudah ...
3. Anda berkonsentrasi pada hal yang paling penting. Ada banyak penelitian yang menunjukkan bahwa orang yang bekerja paruh waktu jauh lebih produktif daripada mereka yang menghabiskan sepuluh jam di kantor setiap hari. Itu karena mereka harus memprioritaskan dan melakukan itu. Apakah pada akhirnya hasilnya kurang? Pertanyaan: Siapa yang lebih efektif? pelari yang fleksibel dan termotivasi atau pelari maraton yang lambat dan kesal?
4. Bervariasi. Hanya ibu atau hanya pekerjaan? Ini tidak lagi mungkin untuk sebagian besar pekerja paruh waktu. Pada akhirnya, perubahan antara dua dunia ini tentu saja sering membuat stres, tetapi juga bisa sangat santai. Setelah lima jam konferensi dan pekerjaan terkonsentrasi di meja, bermain dengan anak-anak bisa menyenangkan, bukan?
5. Paruh waktu adalah masa depan! Semakin banyak perusahaan mengurangi jam kerja bagi karyawan mereka karena menjadi jelas bahwa tidak seorang pun harus menghabiskan delapan jam di kantor untuk benar-benar produktif. Mungkin kerja paruh waktu berusia sepuluh tahun tidak lagi seperti apa yang dilakukan 99% perempuan / ibu, karena mereka tidak dapat melakukan sebaliknya (dan mereka harus mendapatkan penghasilan lebih sedikit dan karenanya harus mengurangi), tetapi apakah model yang normal untuk semua orang? di luar situasi keluarga dan gender.
